未來十天好天氣 西部霾害危機
記者 林晉賢 綜合報導
雖說白天高溫晴朗,但仍然要注意霾害以及日夜溫差大的問題。(圖 翻攝自氣象局)
彭啟明說,今天台灣的北邊有頗多雲系,可能會稍微切邊擦過北台灣,零星局部可能偶有地形陣雨,整體而言天氣相當的不錯,持續回溫當中,不過早晚有點涼,低溫還是有機會到15-17度,還不算太熱,屬於舒適度很高的天氣,非常的舒適,但也開始要做好防曬工作。
彭啟明表示「預計未來10天,到清明連假期間的天氣還不錯」,不過要留意連假期間的後半段,有鋒面系統接近,可能有點較大的變化,但距離現在有十天以上,變動度很高,可能五六天後再觀察會比較合適,除非您有非常重要的活動,要考慮風險性,就要多留意準備。
但是好天氣也伴隨著空氣品質危機,彭啟明指出,本地的排放加上大氣穩定,擴散相當不易,清晨很容易有霧霾現象,白天會是霾害嚴重,部分中部區域已經有明顯紅害發生,提醒您要多留意,減少不必要外出,「今天上午從新竹到高雄都有類似敏感族群不健康到部分紅害發生」,外出或活動要留意周遭的空氣污染濃度數值。
台中市獲得中央評比空污改善績優獎
記者 莊雨樺 台中報導
台中市空污被評比績優肯定。(圖 翻攝自網路)
繼105年台中市在秋冬空汙季協調公私場所降載削減率8.7%為六都第一,獲行政院環保署頒發一千萬獎金後,日前環保署公布106年直轄市、縣(市)政府執行空氣品質維護及改善工作績效展現成果,台中再度獲得直轄市組「績優」肯定。市府環保局表示,感謝中央看見台中市政府在防制空汙的用心努力,也感謝市府團隊為改善空氣品質付出的辛勞,未來將持續積極落實相關作為,追求更高空氣品質目標。
環保署每年皆會針對各縣市環保機關執行各項環境保護工作績效進行評比,日前公布106年執行空氣品質維護及改善工作績效展現結果,台中市在直轄市組獲得「績優」獎項。
環保局指出,台中市繼104年獲得台灣環境保護聯盟及台灣看守協會等環保團體評定為5A級肯定後,105年在「公害防制、環境保護施政」,「土地使用之保護及環境管理、永續有關議題」及「綠色運輸」等四項分組中,再獲該團體評定有三組獲得A級肯定,全國第一。
這次再度獲得「績優」成績,顯示台中市積極改善空汙展現初步成果屢受環保團體及中央肯定,市府積極推動的各項汙染管制措施,對空氣品質改善發揮實質效果,希望各界繼續支持市府空汙管制政策。
環保局長白智榮表示,市長林佳龍上任後,市府即邀集專家學者、環保團體跨局處成立「空汙減量小組」,擬訂並推動86項減量行動方案,期許台中要當空汙改善的領頭羊,目前也已收到初步改善成效。
根據環保署監測資訊,台中PM2.5年均值從103年每立方米27微克,下降到106年底每立方米20.2微克,減少近6.8微克,距離國家空氣品質標準15微克也僅剩約5微克。台中106年PM2.5年均值較105年降幅更達11.4%,改善幅度全國第一。「紫爆天數」市府也沿用較嚴格的舊制統計標準認定,103年紫爆87天,104年降為69天,105年50天,106年更下降至24天,改善幅度72.4%。
白局長強調,改善空汙是長期的工作,空汙成因多元,包括受地形、氣候、汙染源的改善等影響,距109年達成國家空氣品質標準每立方米15微克的目標,剩關鍵5微克,市府將持續執行各項管制策略,讓台中空氣品質愈來愈好。
中市106年度宗教團體表揚 林市長頒獎宗教團體對社會的付出
台中市政府今(30)日舉行「106年度宗教團體表揚」,共計219個宗教團體接受表揚,包括105年度宗教團體捐資,興辦公益慈善及社會教化事業績優單位73家....更多
響應花博 農民贈55棵中東海棗做成迎賓大道
記者 李清正 台中報導
農民為了響應花博,捐贈55株中東海棗樹,營造成迎賓大道。(圖 翻攝自網路)
2018台中世界花博即將進入最後倒數階段,台中市政府規劃於「后里馬場園區」永久展覽館「花艷館」戶外空間種植大量喬木,地方農民胡志昌為響應花博精神,捐贈55株中東海棗成樹,種在新馬場路旁營造成一條迎賓大道,今(19)日於新馬場路旁舉行捐贈儀式,由建設局長黃玉霖代表市府受贈。
今日捐贈儀式由建設局長黃玉霖、捐贈人胡志昌、市議員陳本添、翁美春等人共同出席,立法委員洪慈庸、市議員陳清龍、張瀞分等服務團隊也派代表致意。55株中東海棗筆直排列於新馬場路旁,也就位在后里馬場園區入口處,將成為民眾到花博參觀的迎賓大道。
黃局長表示,感謝胡志昌先生慷慨捐贈,這是台中第一個中東海棗迎賓綠廊道,而位置就在馬場園區的入口,在這麼短的時間內可以營造美麗的園區,得感謝透過許多廠商及企業的參與,花博所有台中人,相信有大家的積極參與,花博一定會非常順利成功。
建設局表示,本次捐贈的中東海棗,是農民胡先生於20多年前租借外埔台糖用地參與植樹,種植面積達2公頃,共定植中東海棗實生苗約1000多株,歷經20年培育,已由原未達1公尺高度幼苗成長至裸幹高度達5公尺以上成樹,姿態壯碩筆直,氣勢非凡。
胡志昌在得知后里花博展區有植栽需求,並與舉辦場地為外埔、后里地區有著深厚情感,因此響應捐贈55株中東海棗成樹,期待為台中年度盛事「2018台中世界花卉博覽會」增添光彩,共同推廣環境永續的理念以及展現花博主題。
55株中東海棗種植於新馬場路,期盼可透過中東海棗碩壯的型態,營造迎賓大道的視覺震撼,並與「花艷館」所營造大面積的綠地空間,約達500株以上之喬木的森林意象相互輝映,展現花博的「不破壞、只優化」的理念,並為居民帶來一處綠意盎然的公共空間,提供地方永續發展的美好環境。
黃守達議員成功爭取台中轉運站中心人行通道
記者王金鐘 台中報導
往安全便利更前進一步,台中轉運中心終於增設人行通道!
為了方便來往台中轉運中心與國道客運轉運站,過去常會看到行人拖著行李、牽著小孩就直接穿越車道,非常危險。
黃國書委員、黃守達議員、陳世凱議員就為此到台中轉運中心辦理過會勘,後續黃守達議員也於議會繼續質詢、追問進度。
終於,交通局在近日完成增設人行通道、號誌管制與相關標示的改善,以後從台中轉運中心要到國光轉運站的朋友們,上樓後改往計程車招呼站方向下樓,就可以沿著人行通道前往轉運站,不需再繞一大圈,安全也更有保障。
台中轉運中心與台鐵台中新站共構還有許多待改善的問題,黃守達議員表是還會繼續監督,要求市府協同台鐵局逐步修正。
臺中觀光影片「Taichung. The Heart of Taiwan.」 獲日本國際觀光影像節最佳東亞影像獎
臺中觀光再次揚名國外,「日本國際觀光影像節」(Japan World’s Tourism Film Festival)日前公布2021年各項獎項得主,臺中市政府觀光旅遊局編製的城市觀光影片「Taichung. The Heart of Taiwan.」成功脫穎而出,勇奪「最佳東亞影像獎」,為國際觀光行銷再添一項殊榮。
週末去台中迎賓河 筏子溪廊道正式啟用
記者 莊雨樺 台中報導
本週六筏子溪的迎賓廊道將啟用,歡迎民眾前往嬉遊。(圖 記者 莊雨樺 翻攝)
你知道當你搭高鐵回台中時,必定會經過的第一條河市什麼嗎?沒錯,就是台中市的筏子溪,筏子溪在經過台中市政府的規劃重整後,以迎賓河為主軸,打造了親水廊道,適合全家大小來這邊野餐旅遊。
筏子溪迎賓廊道將於週六(10日)正式啟用!當天啟用典禮特別舉辦河畔野餐音樂會及筏子溪生態導覽解說,邀您一起在碧草如茵的河畔草地上野餐,享受筏子溪的自然風光。
市府在筏子溪永春東路至台中高鐵站河段左岸高灘地,打造兼具河岸景觀與親水空間的1.8公里「門戶迎賓水岸廊道」,設置石籠地景、濱水散步道、立體文字地標及植栽佈景等,呈現嶄新的水岸環境景象,提供大家散步、野餐及欣賞自然風光等活動的舒適水岸空間。
週六(10日)將舉辦迎賓廊道啟用典禮,活動還包括「河畔野餐音樂會」(報名參加送野餐墊活動已額滿,仍歡迎自備野餐墊共襄盛舉)及「生態導覽解說」(當日9:00開放現場報名,數量有限額滿為止),一同見證河岸新風貌外,還能欣賞筏子溪內豐富的生態,並透過專業解說員的導覽,讓大家更加認識筏子溪的生態噢!詳細資訊請見水利大臺中臉書專頁查詢。
此外,週末假日也不妨前往綠川走走!綠川第一期整治工程完工後,成為目前最夯的新興景點!而市府也在台中市役所舉辦「川游不息-綠川展2018」,匯集不同領域的藝術家,從味覺、觸覺、視覺、聽覺、嗅覺,以不同媒材表現綠川的五感印象,是專屬綠川的藝術展演,展覽將於週日3月11日落幕,歡迎多加把握機會參觀,感受綠川之美,也將台中人對綠川的記憶找回來。
中華電信499方案申辦員工超時工作 台中市開罰
記者 林晉賢 台中報導
中華電信示意圖。(圖 翻攝自網路)
中華電信推499促銷方案,導致門市營業時間延長、勞工超時工作,引發過勞疑慮。台中市政府勞工局本月11日起陸續接獲10多起申訴案件,經前往中華電信及子公司宏華國際勞動檢查,並請2家公司工會會同,檢查結果認定中華電信與宏華國際讓勞工超時工作,違反勞基法第32、34條規定,影響勞工權益重大,依法裁處102萬元,並要求業者立即改善。
勞工局表示,此次勞動檢查發現中華電信服務中心及門市櫃台勞工,大部分皆受僱於子公司宏華國際,檢查結果認定宏華國際有使勞工超時工作情事,5月10日使勞工加班至翌日凌晨3時,一日正常工時連同延長工時高達15小時(一日工作時間超過12小時),更換班次也沒有遵守連續11小時的休息時間,分別違反勞動基準法第32條第2項、第34條第2項規定;中華電信則是未經工會同意,使勞工延長工時,違反同法第32條第1項規定。
因此,就本次促銷方案造成勞工超時工作,影響勞工人數甚廣,違反勞動基準法情節重大,嚴重損及勞工權益,雇主應受責難程度較高,勞工局依同法第79條第1項、第80-1條第2項及行政罰法第18條等規定,共計裁處102萬元。
勞工局長黃荷婷表示,市府近日將前往台中市各電信業者門市實施勞檢,督促電信業者切實遵守勞動基準法規定,保障勞工權益;業者如辦理促銷活動,應考量增加的工作量並調派充足勞工因應,並預先評估促銷方案對勞工的工作壓力及過勞預防措施。
黃局長指出,雇主延長勞工的工作時間連同正常工作時間,一日仍不得超過12小時;延長工作時間,一個月不得超過46小時,但雇主經工會同意或經勞資會議同意後,延長工作時間,一個月最多不得超過54小時,每三個月不得超過138小時。